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2014-12-10
人力资源治理中央(企业整理中央)召开年度事情聚会会议
  2014年12月10日,人力资源治理中央(企业整理中央)召开年度事情聚会会议,中央党政班子成yuan、中央本部各部门及机电公司、华联投资公司司理助理以上干部等28人加入了聚会会议。聚会会议由中央党委副书记周金富主持。
  中央副主任顾丽中代表主任室作了行政事情陈诉。陈诉总结了2014年中央的主要事情,并对2015年岁情作出了部署。陈诉指出,2014年中央在四个方面实现了突破,一是夯实帮扶平台,改善民生保障;二是坚持需求导向,提升服务品质;三是zeng强攻坚意识,探索清企途径;四是落实维稳责任,强化内控治理。陈诉强调,2015年,中央要在党的十八届四中全会精神指引下,牢牢围绕整体“三个突破、一个增强”的总体要求,实现“两个增强、两个确保”,即:增强服务治理,增强干部yuan工队伍建设;确保企业整理目的完成,确保清静稳固,使中央各项事情迈上新的台阶,为整体刷新生长提供支持和保证。
  中央党委副书记张植代表党委作事情陈诉。在周全总结了中央党委2014年岁情的基础上,张植对2015年党委事情做出了部署,强调要周全贯彻党的十八届三中、四中全会精神,坚持用依法治国的方略来指导推进中央的各项事情;以驻足稳固、服务民生为目的,以提升服务治理为事情主线,以攻克企业资产整理瓶颈为重点,周全提升党组织的招呼力和战斗力。
  中央主任李健讲话强调,在新的一年里,中央要an照“两个增强、两个确保”的总体要求,牢牢围绕整体刷新转型大局,施展支持服务作用。他要求干部,一是要严于律己,保持和发扬优良传统;二是要注重团结,发扬团队协作精神;三是要增强学习,提高结决现实问题的能力;四是要集中精神,敢于认真、勇于继续。

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