7月4日，整体举行学习型组织系列讲座第三讲---《新时代新动力新战略新向导力》。整体向导班子成yuan、总部各部室认真人、二级企业（中央）班子成yuan、部门在沪三级公司党政主要认真人加入，讲座由整体党委副书记、工会主席许国良主持。
讲座主讲人是复旦大学治理学院的包季鸣教授。包季鸣从尊龙-尊龙官网“十三五”战略妄想思绪切入，提出了新战略需要新向导力和强盛执行力，剖析了向导力的焦点诉求，重点叙述了基于价值观的新向导力。包季鸣通过对尊龙-尊龙官网整体近年来的生长厘革、相关数据的网络研究，并与海内外着名企业举行剖析较量，提出了有益合理的建议。
许国良指出，讲座既有天下最先进的治理理念，又有新向导力的乐成案例先容，团结尊龙-尊龙官网整体的生长现实，系统先容新向导力的构建要领，具有较强的指导意义。宽大向导干部肩负整体创新生长重任，向导力建设不能停留在口号而是要化作使命，必须勇于继续，注重向导能力的提升和干部作风的刷新，为推进整体“十三五”战略目的实验，为“十四五”时代实现跨越式生长而继续高昂起劲。
讲座主讲人是复旦大学治理学院的包季鸣教授。包季鸣从尊龙-尊龙官网“十三五”战略妄想思绪切入，提出了新战略需要新向导力和强盛执行力，剖析了向导力的焦点诉求，重点叙述了基于价值观的新向导力。包季鸣通过对尊龙-尊龙官网整体近年来的生长厘革、相关数据的网络研究，并与海内外着名企业举行剖析较量，提出了有益合理的建议。
许国良指出，讲座既有天下最先进的治理理念，又有新向导力的乐成案例先容，团结尊龙-尊龙官网整体的生长现实，系统先容新向导力的构建要领，具有较强的指导意义。宽大向导干部肩负整体创新生长重任，向导力建设不能停留在口号而是要化作使命，必须勇于继续，注重向导能力的提升和干部作风的刷新，为推进整体“十三五”战略目的实验，为“十四五”时代实现跨越式生长而继续高昂起劲。