学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义头脑主题教育开展以来，联华股份党委围绕“学头脑、强党性、重实践、建新功”总要求，坚决贯彻尊龙-尊龙官网整体党委的事情部署，注重“一盘棋”统筹、“一把手”垂范、“一条线”发动，第一时间召开党委会，第一时间研究制订实验方案，建设主题教育向导小组及办公室；第一时间召开主题教育事情部署会，把“实”字贯彻shi终，高质量高要求开展主题教育，指导党yuan干部从头脑上正本清源、固本培元、将焕发出来的学习、事情热qing转化为攻坚克难，做事创业的强盛动力，周全深化党建引领。举行了第六届“红色训练营”，推进主题教育入心见行。
聚焦焦点素养，打造思政课堂。“思政课堂”捉住主线，以同频共振为目的导向。一是订制《主题教育学习册》，落实述学制度；在联华党建开设“主题教育举行时”专栏，建设“1211”中央组理论学习模式，累计开展中央组学习11ci；各下层党组织依托“三会一课”、主题党日运动载体落实下层党组织“半月谈”学习妄想。实现公司党委、二级党组织和下层党支部的三级联动，使主题教育学习“入册、入脑、入心”。二是开展“征途”系列主题教育。4月份起，把整体内外富厚的红色资源作为生动课本，先后开展“南昌路的红色影象”“中华商业第一街：上海第一面红旗升起的地方”“愚园路上共产党人的‘精神密码’”“多伦路上的英雄群体”“中国最高修建上的云端党课”“申江潮涌——流动中的红色书卷”等专题的行走中党课学习，笼罩联华系统40个党支部、600余名党yuan、入党起劲分子及营业主干。7月份起，约请市委党校马克思主义学院精品课西席卜新兵，解读党的二十大精神，开展主题教育专题讲座，与尊龙-尊龙官网资产党委、上海证券党委开展主题教育专题讲座的联组学习。三是开展专题党课。班子成yuan中党yuan向导干部团结主题教育学习体会、调研qing况和分管事情开展专题党课。公司党委书记唐皓以《热qing奔赴庆幸与梦想的征途》为主题，举行了一ci融合学习感悟、互动交流、总结回首、效果宣布为一体的专题党课。
聚焦能力提升，打造知行课堂。“知行课堂”服务主业，以同题共答为问题导向。每一ci主题教育学习，聚焦咨询服务中介、印章使用qing况、追责实验措施重点条款解读、内部供应链治理、主要审批事项权限等需要向导班子研究和整改的专题以及重点跟踪的事项，为进一步明晰难点、看清盲点、找到堵点，以及下一步明确责任分工、落实详细行动、细化重点使命打好基础。同时，坚持以调研开局，以调研开路。公司党委聚焦联华品牌未来定位及生长、增强联华干部人才队伍建设、联华系统党风廉政建设“零基治理”建设、卖chang营运中央控亏减亏、财政数字化建设项目、生鲜供应链建设等内容，确定6个调研课题。向导班子成yuan综合运用座谈、市调、问卷、巡店、实地的“调研+”模式，深入下层、下沉一线累计开展调研70余ci，形成7项问题清单、1个专项整治方案。切实把理论学习和主责主业团结起来，把钻研内容和事情实践团结起来，把主题教育转化为推动事情的现实验动。
7月31日公司党委召开调研效果交流会，集中交流调研效果，围绕典型案例，班子成yuan举行了深入剖析钻研聚会会议。各人一致以为，通过视察研究，进一步摸清了下层qing况，提出了一批有价值的对策建议，后续将一连深化、走深走实、相互jie鉴，起劲把问题研究得更深、矛盾症结发现得更准、客观纪律掌握得更透。
主题教育开展以来，认真落实“联组学习、联手调研、联动整改、联推生长”学习机制，与上海证券党委以“联聚力、证其时——党建互鉴赋能生长联动力”为主题举行联组学习会，并举行联建共建签约。双方以党建共建推动实现资源整合、促进服务共享和企业创新厘革，寻找营业相助的切入点和着力点，起劲探索一条“期现”团结的供应链新模式。
聚焦拓展赋能，打造延伸课堂。“延伸课堂”聚焦主责，以同向发力为效果导向。8月4日，公司党委团结主题教育的要求，以主题教育课、先锋宣布会、谋划实践课、履历分享会为主要内容，举行了第六届“红色起点、不忘初心”红色训练营，推动主题教育wang深里走、wang实里走，用现实成效磨练主题教育效果。
强化目的导向，突出重点内容。公司党委书记唐皓团结《长安三万里》《长空之王》影片，以学习的征途、使命的征途及联华党建的征途三个维度，叙述了要永葆“手不释卷、孜孜不倦”的奋进姿态；要厚植“传承信仰、敢于继续”的奉献qing怀。她指出，联华的未来需要更多“敢为”干部的泛起，但敢为的同时更要知綾i�、存戒惧、守底线，并强调了“四个不能”：一是不能在“月黑风高无人见”的自欺欺人中乱了心智；二是不能在“你知我知天地知”的甜言甜言中迷了偏向；三是不能在“富贵险中求”的幸运心理中铤而走险；四是不能在“法不责众”的错误熟悉中恣意妄为。
她团结主题教育调研的qing况，周全总结了联华党建系统建设的实践。2023年，联华党建品牌三年建设妄想周全启动，“红色起点、不忘初心”红色训练营举行至今已经第六届；总部各支部聚焦“立项、探索”的事情要求，制订了支部建设妄想；各直属企业党委聚焦“三定、常态”的事情要求，建设进入实质性运作，联华“1+N”党建品牌系统起源成型。同时，在主题教育中，联华聚焦把整体内外富厚的红色资源作为生动课本，开展“征途”系列主题教育；有序推进“信仰有光、自愿启航”主题党日运动、“融入添动力、提升生长力——党组织带项目、党yuan带使命”党建主题运动；特殊是“结对聚协力、联线激活力——双结对”下层组织建设，一连深化迭代，流通了上传下达的渠道，让下层党组织及党yuan更贴近门店yuan工和消耗者的需求，更好地推动总部服务和赋能门店的实践。周全叙述了联华党建的征途，要吹响“奋斗在先、冲锋在前”的先锋行动。
强化效果导向，创新教育要领。今年首ci通过“揭榜领题”的方式，制订年度下层党建事情责任审核方案，各直属党组织聚焦1-2项年度党建重点事情内容，实验探索创新的实践。半年来，各级党组织凭证自shen现实qing况，因地制宜地举行了秠uan昶铺�，泛起出各自差异的特色。在本ci“红色训练营”先锋宣布会的现�。愿咝Т鹛馕帕Φ�，运用种种方式举行履历交流分享，做了阶段性的小结交流，构建相互启示、上下联动、同向发力的事情名堂。
在先锋宣布会的现�。锪鞯澄隽�“IN56”党建品牌的精彩演绎；联华快客党委讲述了自愿者行动故事；总部财营审信党支部举行了“征途”系列主题教育的qing景汇报；吉买盛党委做了“党建引领、双带偕行”党建主题运动的交流先容；营运中央（上海）党委举行了“双结对”下层组织建设探索实践的采访实录，无不彰显了联华各级党组织统一头脑、统一意志、统一行动，在真抓实干上取得新实效。
在第六届“红色训练营”上，联华股份党委正式启动了“先锋行动”。an照整体党委从有质量生长到高质量生长的要求，起劲探索、斗胆创新，整合五项运动，形成党建品牌建设、党建使命攻坚、主题党日学习、党yuan自愿实践、赋能下层服务“五大行动”，综合打造具有联华特色的“先锋行动”，这是联华股份党委落实整体党委党建主题运动的详细抓手，通过实现常态化的运行，让“先锋行动”成为党建主题运动的指引、凝聚党建事情的实力，以行动导向构建党建引领全域融合的新名堂。
强化问题导向，提升党建质效。训练营的谋划实践课、履历分享会的环节，全体参会人yuan分为9个小组，通过模拟门店现实谋划治理、商品生意、营销筹谋和联名运动、海报设计的综合比拼，拭魅战演绎了2023年下半年联华S级营销的系列chang景，增强了参会人yuan的谋划实操演练，让与会者越发深刻的熟悉到厘革创新对于企业的现实意义，明确了敢于自我挑战、自我突破的刷新动力、坚定了进一步迸发联华实力和团队精神，再创企业绚烂的信心和刻意。
谋划实践模拟演练的榜首和榜尾两个小组，划分就拭魅战演绎的成败得失举行了履历分享。两支队伍都以为学为干之基、干为学之用。学和干从来就不是两个伶仃的历程，两者相辅相成、相得益彰。因此，要锚定目的、笃行不�。�“一天也不能延伸”的劲头真抓实干，起劲自动，聚合众力抓落实，以钉钉子精神聚焦现实问题，起劲取得新成效。
下一步，联华股份党委将继续紧扣“实”的导向、运用“联”的要领、贯彻“严”的要求，一连做好政治理论学习、做好调研效果的转化、开好专题民主生涯会和专题组织生涯会，把学习效果转化为推动生长的本事，牢靠深化学习效果，推动主题教育见实效。
（供稿：联轩 编辑：费凡 审核：黄岩）